（这篇不是广告，不会推荐你去学什么教程。更不会推荐你去转职。）
设计行业感觉就像一个黑匣子，尤其是在找工作和获得报酬方面。每个人都曾经历过谈判薪水的焦虑感，害怕要求太多或太少。想要创建一个更加公平，更多样化，更加包容的职场环境，就得让工资更加透明。

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平面设计/电商美工
平均工资：6000-8000

在国内，平面设计普遍认为就是设计菜单、名片、宣传单和海报这些。还出现了招聘电商美工这个岗位，岗位职责就是抠图、美图、优化一下详情页。只需要掌握PS和AI加上视觉传达相关专业就可以胜任了。所以工资普遍在6000-8000左右。

如果定位在品牌设计的话，工资普遍在1万-2万。


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视觉传达设计
平均工资：8000

招聘上写视觉传达设计师的话，工资普遍比平面设计高出许多。一般要求也写的较多，要求会品牌设计、包装设计和各种材料的印刷工艺。或者是要求会Sketch、Cinema 4D等主流软件。需要较高的审美和丰富的想象力。



工资统计：


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设计师，包括建筑设计、平面设计、环境设计、服装设计等。平均工资：9500

所有设计师行业中，1万-1万5这个区间的薪资是最多的，是我们平面设计和视觉传达设计拖后腿了

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其他因素：

前面说的都是全国平均工资，不同的城市和不同属性的公司工资都是不一样的。比如北上深广的工资就相对较高。

如果是专门为其他公司提供设计、策划服务的乙方公司，一般工资会较低，在这样的公司可以接到各种各样的项目，环境会比较好，设计师在这样的公司成长也会比较快。


上面说的都是月薪，有些公司的年终奖特别高。比如腾讯，年终奖都有3万-4万，听说王者荣耀团队的年终奖是100个月的工资。


还有些甲方公司，他们要熬夜做设计的，比如酒吧夜店的设计师，熬夜熬到秃头。但是工资普遍过万，没有过万的都是刚学设计的新手。夜店的设计风格紧跟世界潮流，但是他们一般更注重技法的表现，没有专业的逻辑思维，也不懂设计的内涵。加上熬夜会让智力下降，所以很难成为优秀的设计师，但是他们可以很快在这个行业立足。


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