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1.行业概况及发展趋势—【游戏行业求职课】
2.组织架构及岗位设置—【游戏行业求职课】
3.游戏行业的代表企业—【游戏行业求职课】
4.如何开启游戏职场生涯—【游戏行业求职课】
5.游戏开发岗位详解—【游戏行业求职课】
6.游戏策划岗位详解—【游戏行业求职课】
7.游戏美术岗位详解—【游戏行业求职课】
8.校招需求及流程—【游戏行业求职课】
9.校招与网申流程解读—【游戏行业求职课】
10.如何让简历脱颖而出—【游戏行业求职课】
11.笔试面试攻略—【游戏行业求职课】
12.走进游族公司—【游戏行业求职课】
那就开始今天的教程吧
1.本节课我们讲解游戏公司校招需求及流程,首先我们看一下如何选择市场经营岗位,内容产生的市场运营,分为【工作内容】【核心能力】【特质】。
2.创意策划营销的市场运营是能策划一些活动、事件、小游戏,拉动实际的运营指标增长,具有创意策划能力懂得传播方式,特点是爱玩,脑洞大,会去观察和学习分析。
3.对于渠道推广的市场运营,推广可能会花钱也可能没钱,结果是唯一评价标准,对于各种推广渠道,手段都能达到资源的能力,很强的执行能力,特质是善于跟各种人打交道维系关系,缺资源的时
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