点击此处返回
未登录用户
每日可免费学习1个教程
嗖嗖课
关注人数:509
1.走进四大会计师事务所——【四大求职课】
2.四大历史发展与业务线条——【四大求职课】
3.四大招聘计划与校招——【四大求职课】
4.四大的薪资待遇及晋升路线——【四大求职课】
5.你应该来四大吗?——【四大求职课】
6.如何选择四大事务所—【四大求职课】
7.四大招聘形式和时间线的把握—【四大求职课】
8.寒暑假实习VS储备生项目—【四大求职课】
9.网申关键点与注意事项—【四大求职课】
10.笔试题型揭秘—【四大求职课】
11.Verbal解题原则—【四大求职课】
12.逻辑题—图形推理和数独—【四大求职课】
13.四大笔试总结课—【四大求职课】
14.四大校招面试VS实习面试—【四大求职课】
15.四大校招流程对比—【四大求职课】
16.AC单面是什么?—【四大求职课】
17.如何做好presentation—【四大求职课】
18.面试常见问题拆解(上)—【四大求职课】
19.面试常见问题拆解(下)—【四大求职课】
20.什么是Case Study?—【四大求职课】
21.市场分析与市场策略—【四大求职课】
22.常见市场分析方法—【四大求职课】
23.常见营销策略模型—【四大求职课】
24.5类常见case题目详解—【四大求职课】
25.8大Case实战题详解—【四大求职课】
26.四大群面通关宝典—【四大求职课】
27.四大群面实录案例(1)—【四大求职课】
28.四大群面实录案例(2)—【四大求职课】
29.PAR面常见问题—【四大求职课】
30. 四大的生活状态—【四大求职课】
31.四大的生存法则—【四大求职课】
32.四大的职业生涯规划—【四大求职课】
1.【群面】一般是初级商业案例分析加英文运用能力,这两个是基础,团队合作是重头戏,案例分析从多方面考察面试者的发现问题、分析问题、解决问题的能力和团队合作的软素质,群面先是1分钟全英文的presitation,再是小组讨论,案例大多和财务有关。
2.【群面中Case的争辩】:放弃无意义的争辩,回到Case本身最核心的部分,最可能得出Case结论的点;珍惜发言机会,每句话都要对Case有贡献,逻辑要清晰、有条理;心态要放稳。
70000+教程,每天免费学一课